神奈川県川崎市宮前区の有料老人ホーム | 正社員・その他の求人情報詳細(神奈川県 川崎市宮前区 | AD0512079585)

神奈川県川崎市宮前区の有料老人ホーム / その他

• 正社員

• 月給 307,000円～

• 神奈川県川崎市宮前区

• 募集要項
• 応募方法

有料老人ホームの看護師/神奈川県川崎市宮前区/正社員/入職時期はご相談ください

・経営母体は医療・介護・教育の3事業を柱とする大手優良企業なので、安心して働くことが出来ます。
・介護の質にこだわり、経験・技能・知識の全てを修得した「プラチナ介護職」になることを、全スタッフの共通目標として推進し、教育・研修に力を入れています。
・2018年の2月に施設内をリニューアルしたため非常に綺麗です。また、施設長が2018年5月より新しい方になり、介護業務に積極的に参加される方で一緒に働くと意識が高く持てます。
・社員一人ひとりが安心して仕事と子育て、仕事と介護を両立できるよう子育て・家族介護の支援に取り組んでいます。
・福利厚生が充実しているので、働きやすい環境です。

募集要項

職種

有料老人ホームの看護師

雇用形態

正社員

仕事内容

＜仕事内容＞有料老人ホームにおける看護業務全般
バイタルチェック、処置巡回、診察介助、配薬準備、投薬、看護記録作成、入院者病状把握、通院付添い　等

＜勤務先概要＞
開設：2002年12月10日
定員：158名/居室I 150室・居室II〈夫婦入居可能部屋〉4室
看護師日勤体制：4名（4階まであり、1フロアに看護師1名配置になります）

給与

月給307000円~

勤務地

神奈川県川崎市宮前区

交通アクセス

東急田園都市線「たまプラーザ」駅より徒歩18分

勤務曜日・時間

09:00～18:00 （休憩60分）
※1ヶ月単位の所定労働時間制（31日176時間、30日168時間、29日160時間、28日160時間）

資格・経験

・看護師（正看護師）の資格をお持ちの方
・3ヵ月内にご転職可能な方
・看護師としての現場経験3年以上の方

休日・休暇

・月9日ローテーション制（年間休日 107日、毎月希望休は2日提出できます！）
・特別休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・結婚休暇（7日間）
・育児休暇、出産休暇（3日間）、産前産後休暇（産前6週間、産後8週間）産休育休取得実績あり
・看護休暇
・ドナー休暇

待遇

・社会保険：健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
・退職金：会社規定による
・徒歩自転車通勤奨励金（1勤務につき200円）※自転車通勤可
・制服貸与
・財形貯蓄制度
・ネット講座割引制度（同グループ内のケアマネジャー受験対策講座などの講座を割引で受講できます。）
・労働組合加入
・定期健康診断の実施（婦人科健診、腰痛健診も実施しています。）
・EAPの取り組み
・社内報の作成・配布
・クラブ活動

備考

月給：307000円～

・賞与あり：年2回
・昇給あり：年1回

（正看護師）
月給：307,000円＝※固定給＋処遇改善手当＋精皆勤手当＋資格手当
想定年収：436万円～※賞与２回、月平均残業4.0時間含む　入社時期や諸手当により変動あり

（准看護師）
月給：267,000円＝※固定給＋処遇改善手当＋精皆勤手当＋資格手当
想定年収：383万円～※賞与２回、月平均残業4.0時間含む　入社時期や諸手当により変動あり

＜別途支給＞
時間外手当－所定労働時間を超える労働に対して25％割増の賃金支給
通勤交通費－上限50,000円
家族手当－扶養義務がある方が対象
配偶者10,000円　1子につき10,000円
60歳以上の父母または祖父母3,000円
住宅手当－8,000円（世帯主のみ）

応募方法

応募方法

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