神奈川県相模原市南区の介護老人保健施設 | 正社員・その他の求人情報詳細(神奈川県 相模原市南区 | AE0318517311)

神奈川県相模原市南区の介護老人保健施設 / その他

• 正社員

• 月給 229,900円～229,900円

• 神奈川県相模原市南区

• 募集要項
• 応募方法

介護老人保健施設の介護職/有給消化率100%/最寄駅徒歩圏内/年間休日113日/託児所あり

★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆
◎年休110日以上
◎車通勤ＯＫ
★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★
特に気になる・・・
◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？
◎業務内容の詳細は？
◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？
これらの情報も丁寧にご案内致します！！
直接応募通知が行くわけではございませんので、
まずはお気軽にお問合せください♪♪

募集要項

職種

介護老人保健施設の介護職・ヘルパー

雇用形態

正社員

仕事内容

【有給消化率100%】最寄り駅から徒歩圏内！年間休日113日☆託児所完備の老健で介護のお仕事を始めませんか？
●相模大野駅からバスを利用し、下車後徒歩2分という理想的な立地で、通勤手当も支給されます★
●育児中の方も安心！託児所が完備されているため、小さなお子様をお持ちの方でも安心して働けます♪
●急変時も安心の体制！同法人の黒河内病院との連携がしっかりしているため、万全のサポート体制があります♪
未経験者も多数活躍中！不安や疑問があれば、いつでもお気軽にご相談ください。あなたの不安を解消し、安心して働ける環境を整えます。
ぜひ、あなたの挑戦をお待ちしています。お気軽にご応募ください！

給与

【月給】22万9,900円～
食事手当：6,500円
夜勤手当：1万円/回（4万円）
早・遅番手当：300円/回（2,400円）
特定処遇改善手当：1万1,000円
資格手当：5,000円（介護福祉士）
※上記は夜勤手当4回分、早・遅番手当8回分込みの介護福祉士の給与例です。
【別途支給手当】
処遇改善一時金：20万円×年2回（前年度実績）、通勤手当、扶養手当
賞与：年2回（前年度実績3.0か月）
昇給：年1回

勤務地

神奈川県相模原市南区

交通アクセス

小田急線 相模大野

勤務曜日・時間

（1）06:30～15:30（2）08:30～17:30（3）11:30～20:30（4）16:30～09:30

資格・経験

介護福祉士/初任者研修（ヘルパー2級）/実務者研修（ヘルパー1級）

休日・休暇

年間休日113日　土日休み 有給休暇 ※有給休暇の消化率はほぼ100％です◎ 夏季休暇（3日） 年末年始休暇（5日） 産前産後休暇

待遇

交通費規定支給、制服貸与、託児施設あり、退職金制度あり、給食あり(1食400円)

応募方法

応募方法

この求人は人材紹介サービスの求人です。
応募ボタンより問い合わせ頂くと
人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします

コード：VIVID/K

求人内容の修正などは求人名を明記の上こちらからお問い合わせください。
job.inquiry.ft@gmail.com

連絡先住所

-

連絡先TEL

-

採用担当

転職相談担当